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新疆林业厅分析解决“五多五少”问题

新疆林业厅分析解决“五多五少”问题

作者：施一凡来源：中国绿色时报时间：

中国花木08月26日资讯凸孔坡参：本站人员从中按点动键国绿色时报获悉 党的群众路线教育实践活动开展以来，新疆维吾尔自治区林业厅党委针对征求意见工作中遇到的 五多五少 现象，认真分析原因，有针对性采取措施，推动了征求意见工作的深入开展。

针对对业务工作意见多、对政治上不够强和 四风 问题意见少，对党组织的意见多、对个人意见少，原则性意见多、针对性意见少，提建议多、提意见少，无意见的多、有意见的少的现象，新疆林业厅采取个别访谈、集体会诊等办法，分析出部分党员干部对征求意见的团经药重要性认识雀儿花不足、提了意见怕 穿小鞋 、没有尺度标准、深入思考不够、提了意见也不管用等原因。

为解决让全部机器看起来特别简洁大方问题，新疆林业厅党委结合教育实践活动领导干部专题培训班，教育引导党员领导干部既要带头讲真话、讲实话，又要欢迎提意见、敢于听意见。做到 三个不计较 、 三个绝不 ，即不计较提意见的方式方法、不计较提意见的言辞用词、不计较意见的准确程度，绝不泄露提意见人员姓名、绝不打击报复、绝不截留意见建议。对督导组成员进行培训，要求根据谈话对象的不同层次、不同个性，因势利导，鼓励征求对象说真话。

厅领导深入基层，零距离了解群众愿望和诉求，听群众说真话，请群众揭短处。同时，规定凡单位和部门征求也无温度等质量控制意见不按程序进行、征求意见的范围达不到要求、征求意见空洞无物的要再次征求，并派出督导组进行督促指导。

在前期设立意见箱等基础上，新疆林业厅及时向罗顿豆14个地州（市）林业部门、直属单位领导班子成员和中层干部发放问卷调查表，组织召开座谈会，在厅教育实践活动领导干部专题培训班广泛征求意见建议。采取对离退休党员干部、下级部门、行风评议员、服务对象、信访群众的 五必访 ，与直属领导班子成员、中层干部、领导分管部门人员、爱提意见的干部职工的 四必谈 等办法，公布专线、电子信箱，变一次征求为多次征求。及时转发《自治区党员、干部在政治上不够强、 四风 问题方面主要表现》，把征求厅党委领导班子及班子成员在政治上不强、 四风 方面可能存在的问题细化为45种现象，让征求对象对照 尺度 提意见。

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